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我們已正式開跑 2026 SeedZ MT 儲備幹部招募計畫,歡迎所有大學/研究所應屆畢業生或全職工作總年資兩年以下者應徵,

因應學生的踴躍詢問與反饋,我們正式宣布將 2026 SeedZ 儲備幹部招募計畫 的收件截止時間延長至 2026/3/16 23:59 止!

 

 過往我們有收到許多來自貴系同學應徵儲備幹部的職位,也有不少同學順利進入萊雅,成為我們優秀的儲備幹部菁英!

因此今年我們誠摯邀請您們協助擴散相關資訊給貴系的同學們,協助發布於系上社團、網站或電子報,邀請更多貴系的菁英們加入台灣萊雅。

 

招募計畫亮點:

  • 對象: 大學/研究所應屆畢業生,或全職工作總年資兩年以下者。
  • 特點: 
    • 個人化培訓計畫,讓你/妳能夠全面發展
    • 專屬 Mentor 制度,與團隊一起成長
    • 豐富學習資源,全方位提升技能
    • 完善福利制度,開放企業文化
  • 截止日期: 2026 年 3 月 16 日 23:59 止。

附件附上本次招募資訊細節及簡章
台灣萊雅, Tony

Tony Hsu | Human Resources Department | L’Oréal Taiwan

TEL: +886 2 81016000 ;ext=5147 | tony.hsu@loreal.com


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